Formation

La formation est complémentaire de l’éducation et forment un couple « éducation – formation » qui est « un processus par lequel les individus sont préparés à jouer un rôle effectif dans la vie de leur société. C’est la transmission d’une série d’habiletés, de capacités, d’aptitudes, de connaissances de base permettant l’auto-expression créative ».

Le cabinet C3DS propose aux établissement et services des formations qui répondent à leurs besoins, à leurs missions :

⦁ Démarche qualité et aux bonnes pratiques professionnelles en accord avec les recommandations de l’ANESM, en particulier la fonction à la bientraitance des personnes accueillies.

⦁ Aide à l’élaboration d’un plan de formation en lien avec les missions et objectifs des établissements et services.

⦁ Accompagnement à la VAE des fonctions du secteur sanitaire et socio-éducatif.

⦁ Accompagnement à l’élaboration des outils de la loi du 02/01/2002.

⦁ Valorisation des recommandations des évaluations interne et/ou externe.

La formation continue est une obligation légale depuis 1971. Elle a pour but d’assurer aux salariés, employés ou demandeurs d’emploi, une formation destinée à conforter, améliorer ou acquérir des connaissances professionnelles.

Selon l’article L6111-1 du Code du travail, « la formation professionnelle tout au long de la vie constitue une obligation nationale. Elle comporte une formation initiale et des formations ultérieures destinées aux adultes et aux jeunes déjà engagés dans la vie active ou qui s’y engagent. Ces formations ultérieures constituent la formation professionnelle continue ».